Am 22. Januar 2021 thematisieren wir in unserem einstündigen Online-Seminar anhand verschiedener Praxisbeispiele, wie eine gute Personaleinsatzplanung in Zeiten von Arbeit 4.0 gelingen kann und stellen Ihnen geeignete Methoden und Tools vor.
WELCHE FRAGEN WERDEN WÄHREND DES ONLINE-SEMINARS BEANTWORTET?
Wie gelingt eine Personaleinsatzplanung, die die Belange der Mitarbeitenden genauso berücksichtigt, wie die Erfordernisse des Unternehmens?
Welche Interessenskonflikte entstehen bei einer Arbeitszeitflexibilisierung zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer?
Welche digitalen Werkzeuge jenseits von Microsoft Excel oder Word können für eine effiziente und kollaborative Personaleinsatzplanung eingesetzt werden?
Welche Beispiele und Ansätze sind bereits aus der Praxis verfügbar?
Welche Potenziale entstehen aus den verschiedenen Perspektiven des Unternehmens?
WELCHE THEORETISCHEN UND PRAKTISCHEN INHALTE WERDEN BEHANDELT?
Anforderungen an eine wirtschaftliche und humangerechte Arbeitszeitgestaltung
Etablierte Methoden und Tools zur Personaleinsatzplanung
Vorgehensweise zur Implementierung einer kollaborativen Personaleinsatzplanung
Beispiele und erste Erfahrungen von digital-kollaborativer Personaleinsatzplanung
Auswirkungen einer flexiblen Personaleinsatzplanung auf die Resilienz des Unternehmen
Wer sollte teilnehmen?
Produktionsplaner und -steuerer:
die durch proaktives Agieren Personalüber- und -unterdeckungen – insbesondere bei der Gestaltung von Schichtarbeit – vermindern wollen
die nach einer mathematisch optimierten Planung von Personal bezogen auf Produkttyp, Arbeitszeit und Kompetenzen suchen
Human Ressource Manager:
die eine langfristige Planbarkeit von Qualifikationsmaßnahmen, Recruiting und Arbeitszeitmodellen wünschen,
die eine stärkere Verknüpfung zwischen Personaleinsatzplanung und Personalentwicklung anstreben
Vertreterinnen und Vertreter von Betriebsräten
die Ansatzpunkte für ein individuelles „Arbeit 4.0“ – Konzept suchen
die Inspiration für ein arbeitnehmer- und arbeitgeber-freundliches Personaleinsatzplanungs-Konzept suchen
Die Teilnahme an dieser Veranstaltung ist kostenlos.